Направление «Управление бизнесом»
Управление бизнесом
бакалавриат
О программе
Подготовка специалистов по направлению Менеджмент.Профиль «Менеджмент и управление бизнесом» готовит специалистов в сфере управления бизнесом, линейных менеджеров и аналитиков способных организовать деятельность компании с использованием процессного и проектного инструментария, а также создавать и развивать собственный бизнес.
Советы и лайфхаки по поступлению в Финуниверситет
Мечтаешь поступить в этот универ? Собрали для тебя в удобном
pdf-формате — все способы попасть на бюджет, расписание приемной кампании, скидки на платном отделении.
Скачать в Telegram
Проходной балл на бюджет
2023
194
2024
254
Варианты обучения после 11 классов
очно
—
Проходной балл бюджет
120
Проходной балл платное
—
Мест на бюджет
25
Мест на платное
4 года
Срок обучения
1 сент. 2025
Начало занятий
148 050 р.
Стоимость, за год
Кредит на обучение
Льготная ставка с господдержкой
Хочешь сдать ЕГЭ на 80+ и поступить в этот вуз на бюджет?
«Поможем подготовиться к ЕГЭ на высокие баллы с гарантией поступления в онлайн-школе Учеба.ру»
Условия поступления
Предметы ЕГЭ и минимальные баллы
- математика от 40
- русский язык от 40
- На выбор:информатика от 44обществознание от 45история от 36иностранный язык от 40
Поступление по олимпиаде
Можно поступить без экзаменов, победив в одной из олимпиад
Подобрать олимпиадуДополнительные баллы к сумме ЕГЭ
- 5 баллов за диплом колледжа с отличием
- 3 балла за золотой значок ГТО
- 2 балла за наличие статуса победителя чемпионата «Абилимпикс»
- 1-5 баллов за результаты олимпиад и творческих конкурсов, не используемые для получения особых прав
- 2 балла за спортивные достижения
- 1 балл за участие в СВО по мобилизации или по контракту
- 5 баллов за аттестат с отличием
Оставьте отзыв
Учились здесь? Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.
О направлении «Управление бизнесом»
На программе готовят специалистов по стратегическому управлению бизнесом, способных самостоятельно оценивать конкурентоспособность производимых товаров или услуг, применять технологии подбора персонала, а также обеспечивать прибыльность компании.